奔流新闻2022-04-08 19:15
河西学院举办2022届毕业生“春风送温暖 抗疫促就业”校园双选会
为扎实开展2022届高校毕业生“百日冲刺”就业活动，搭建毕业生与用人单位的交流平台，进一步深化学校与各用人单位的合作关系，促进学校毕业生高质量充分就业, 4月8日，河西学院与张掖市人力资源和社会保障局在全省率先举办了2022届毕业生“春风送温暖，抗疫促就业”校园线下双选会，全力打好疫情影响下毕业生就业攻坚战。据悉，此次活动得到了张掖市人社局和该市六县区事业单位的积极支持和响应，为此次招聘会提供了更多的就业岗位。
据了解，为全力搭建好用人单位和毕业生双向选择平台，保障疫情防控常态化下的线下招聘活动有序开展，河西学院本着“小、快、精、活”的工作思路，对照该校专业设置和学生求职需求以“规模小、轮转快，专业加行业、地域加生源”的灵活方式进行精心组织，满足用人单位和毕业生的双向需求，确保2022届毕业生“稳就业、好就业、就好业”。本次活动先后邀约了来自省内非疫区30家用人单位，此次活动用人单位提供就业岗位1237个，投递简历2066份，意向签约221人。
▲招聘会现场。
另据河西学院相关负责人介绍，自此次疫情发生以来,学校多次召开党委会、就业工作调度会专题研究部署就业工作，实施就业专干会议周周开、就业调度会议月月开、就业形势分析会议季季开的机制，全力全员做好就业冲刺行动，千方百计确保该校2022届毕业生充分就业、高质量就业。学校严格落实疫情防控要求，制定了《河西学院2022年春季开展线下校园招聘活动疫情防控预案》，实施2022届毕业生就业工作“百日攻坚”行动,通过全面摸底就业意向、全面进行就业动员、全面加强就业指导、全面落实结对帮扶、全面做好行业招聘等有力措施，实施就业工作推进措施日报制度，为毕业生就业创业“疫”路护航;深入开展春风行动招聘月、校家协同沟通月、重点群体促进月、就业落实核查月、就业跟踪服务月等系列促就业活动，实施就业政策宣讲进学院、各类招考辅导进学院、求职技能培训进学院、个体生涯咨询进学院、创业培训指导进学院等方式全力推进就业指导进学院落到实处;实施重点群体毕业生就业帮扶“双百工程”，持续做好困难家庭毕业生、少数民族毕业生、残疾毕业生、学业困难毕业生等毕业生重点群体的关爱帮扶，建立“一对一”精准帮扶责任制，确保做到毕业教育动心、就业指导入心、就业服务暖心、就业跟踪贴心；全面开启“空中宣讲会+空中双选会+空中面试”一站式空中招聘平台，先后联合“智联招聘”“猫头英云人才市场平台”“易校招平台”“红海直聘平台”等4个线上平台共同举办8场“河西学院2022届毕业生寒假网络招聘会”，提供就业岗位24300余个，进一步拓展了求职招聘信息渠道；学院组建了20个网搜团队，积极开展本学院网搜工作，针对本学院专业需求收集并发布各类招录招考和招聘信息共3088项，岗位6000多个，毕业生参与11000人次以上，为实现2022届毕业生就业目标打下了坚实的基础。拓展就业市场助就业；学校开展访企拓岗促就业专项行动，学校党委书记、校长以及校领导班子成员带头开展用人单位大走访，先后与酒泉市阿克塞县签署校地合作协议，与新疆天业集团等12家企事业单位达成合作意向，进一步拓展了就业市场。
文·图丨 奔流新闻记者 曹勇
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