12项工会福利惠及甘肃外卖小哥、货车司机等新就业形态群体

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奔流新闻讯（记者 张艾萍）近日，甘肃省总工会印发《关于开展工会维权服务新就业形态劳动者专项行动的实施方案》，围绕建会入会、协商维权、关心关爱、成长赋能四个方面，全方位、精准化服务外卖骑手、快递员、货车司机等新就业形态劳动者，让工会“娘家人”的温暖直达一线。

落实3项举措织密工会服务网络。今年重点推动省内10家头部平台企业工会全覆盖，实现极兔、T3出行、曹操出行等企业县级以上分支机构工会全覆盖，同时对新发展会员全部纳入实名制动态管理，持续扩大工会组织有效覆盖，让更多新就业形态劳动者找到组织、融入组织。

通过3项举措常态化化解用工难题。持续推动平台企业算法与劳动规则协商常态化，常态化开展集体协商“集中要约行动”、指导企业签订集体合同，依托工会“一函两书”工作机制和12351职工维权热线，开展百场公益法律服务，从源头规范用工行为、高效处置劳动纠纷。

落地4项暖心举措提升劳动者幸福感。创新推行爱心餐、子女学费补贴、女性健康体检、子女托管“4个1”专项关爱服务，同时持续深化送温暖、送清凉等“四送”品牌服务，常态化开展户外劳动者移动体检，发放“工会暖新礼包”，针对性解决新就业形态劳动者工作生活中的实际困难。

实施2项激励举措助力劳动者成才出彩。组建“中国梦·劳动美”宣讲团，吸纳优秀新就业形态劳动者担任宣讲员，讲好一线奋斗故事；加大先进典型选树表彰力度，积极推荐新就业形态劳动者参评各级劳动模范、五一劳动奖。截至目前，全省已有26名（个）新就业形态劳动者个人和集体荣获全国、省级五一劳动奖。

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编辑：徐静雯

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